HR羅針盤
ー ベテラン人事コンサルの想い ー
新型コロナウイルスを契機にテレワークに代表される新しい働き方を導入され、コロナ後もそれらの新しい働き方をある程度は継続しようという傾向が観察されます。これまでの働き方が見直されている。失われた30年どころかそれ以前から続 […]
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3月, 2022
改めて労働基準法を考える
このところ、所謂労働側から、労働基準法が改悪されているという貴重な意見表明が相次いでいるよ…